
Assistant Origination Obligataire H/F
Crédit Agricole S.A. Montrouge, France
Assistant Origination Obligataire H/F
Crédit Agricole S.A. Montrouge, France
Assistant Origination Obligataire H/F
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Types de métier complémentaires
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Analyse financière et économique
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Commercial / Relations Clients
Intitulé du poste
Assistant Origination Obligataire H/F
Type de contrat
Stage
Durée (en mois)
6
Date prévue de prise de fonction
01/12/2026
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Vous recherchez un stage en Finance et vous avez un intérêt pour la finance de marché et/ou d'entreprise ? Alors postulez !
Au sein du pôle Global Markets Division (GMD ), l'équipe en charge de l' Origination obligataire est chargée de traiter les problématiques de financement sur les marchés obligataires des grands corporates français et institutions financières.
Vous serez intégré(e) L'équipe en charge de l'Origination obligataire est chargée de traiter les problématiques de financement sur les marchés obligataires des grands Corporates français.
En collaboration avec le syndicat et les équipes de vente crédit, l'Originateur émet des recommandations et rédige des propositions commerciales en vue de l'obtention d'un mandat pour réaliser une opération obligataire sur les marchés primaires.
Ces opérations peuvent également être structurées dans plusieurs devises, sous différents formats publics ou privés, et le cas échéant dans le cadre d'offres de rachats obligataires publics.
Au cours de ce stage, vos missions seront :
- Le suivi et la rédaction de mises à jour de marché ;
- La participation à l'élaboration des présentations/propositions ;
- La participation à l'exécution des transactions ;
- Le travail de liaison avec les autres équipes internes (Syndication, Rating advisory, Liability Management, etc.).
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c'est profiter d'une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d'un suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.) et d'opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Et si c'était vous ?
Formation : Université, Ecoles de commerce ou d'ingénieurs
Spécialisations : Finance de marché ou d'entreprise
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Expérience
Une première expérience en finance de marché ou en finance d'entreprise est un plus.
Compétences recherchées
Et si c'était vous ?
Hard Skills :
- Bonne culture générale des grande entreprises françaises et du monde économique.
- Compréhension des enjeux des politiques monétaires européenne et américaine.
- Français & Anglais courants
Soft Skills :
- Curiosité
- Rigueur
- Esprit de synthèse
- Aisances relationnelle et rédactionnelle
Outils informatiques
Maîtrise de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word)
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Types de métier complémentaires
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Analyse financière et économique
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Commercial / Relations Clients
Intitulé du poste
Assistant Origination Obligataire H/F
Type de contrat
Stage
Durée (en mois)
6
Date prévue de prise de fonction
01/12/2026
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Vous recherchez un stage en Finance et vous avez un intérêt pour la finance de marché et/ou d'entreprise ? Alors postulez !
Au sein du pôle Global Markets Division (GMD ), l'équipe en charge de l' Origination obligataire est chargée de traiter les problématiques de financement sur les marchés obligataires des grands corporates français et institutions financières.
Vous serez intégré(e) L'équipe en charge de l'Origination obligataire est chargée de traiter les problématiques de financement sur les marchés obligataires des grands Corporates français.
En collaboration avec le syndicat et les équipes de vente crédit, l'Originateur émet des recommandations et rédige des propositions commerciales en vue de l'obtention d'un mandat pour réaliser une opération obligataire sur les marchés primaires.
Ces opérations peuvent également être structurées dans plusieurs devises, sous différents formats publics ou privés, et le cas échéant dans le cadre d'offres de rachats obligataires publics.
Au cours de ce stage, vos missions seront :
- Le suivi et la rédaction de mises à jour de marché ;
- La participation à l'élaboration des présentations/propositions ;
- La participation à l'exécution des transactions ;
- Le travail de liaison avec les autres équipes internes (Syndication, Rating advisory, Liability Management, etc.).
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c'est profiter d'une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d'un suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.) et d'opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Et si c'était vous ?
Formation : Université, Ecoles de commerce ou d'ingénieurs
Spécialisations : Finance de marché ou d'entreprise
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Expérience
Une première expérience en finance de marché ou en finance d'entreprise est un plus.
Compétences recherchées
Et si c'était vous ?
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- Bonne culture générale des grande entreprises françaises et du monde économique.
- Compréhension des enjeux des politiques monétaires européenne et américaine.
- Français & Anglais courants
Soft Skills :
- Curiosité
- Rigueur
- Esprit de synthèse
- Aisances relationnelle et rédactionnelle
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Job ID 113442
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