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Ingénieur de production H/F

Crédit Agricole S.A. Nantes, France
Posted 20 hours ago Permanent Competitive

Ingénieur de production H/F

Crédit Agricole S.A. Nantes, France
Ingénieur de production H/F

Description du poste




Type de métier



Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data




Intitulé du poste



Ingénieur de production H/F




Type de contrat



CDI




Poste avec management



Non




Cadre / Non Cadre



Cadre




Missions



Vous êtes
Ingénieur de production ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !




Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d'experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.




CONTEXTE :



Au sein du Cluster Banques de proximité Caisses Régionales, vous intégrez l'équipe AppOps « Dématérialisation & Socles SI » rattachée au service « Ops Plateformes Clients & Data ».

En proximité des squads qui utilisent des pratiques d'agilité à l'échelle, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie (design, build, run) des produits qu'elles ont en responsabilité.




MISSIONS :

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :



  • Contrôle de bon fonctionnement des solutions / produits (proactivité);



  • Prise en charge, dispatch et traitement des incidents, gestion des problèmes ;



  • Maintien en condition opérationnelle des solutions/produits (gestion de l'obsolescence, sécurité...) ;



  • Mise en place de monitoring, d'indicateurs pour mesurer la performance, la qualité de service, intelligence artificielle ;



  • Piloter le plan d'amélioration continue;
    Coordination des travaux, des dossiers de la backlog (cadrage, objectif/enjeux, livrables, planning, risque...) ;



  • Animer la relation avec notre partenaire (priorité, rituels..) ;



  • Optimisation, amélioration et automatisation des tâches d'exploitation.



#LI-DIN




Compléments




Pourquoi nous : chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, nous sommes à la recherche de personnes engagées, souhaitant utiliser leur maîtrise et leur expertise pour impacter positivement le quotidien de millions de personnes.



En tant que collaborateur de CA-GIP, vous aurez l'opportunité d'assumer des missions variées et responsabilisantes.



Car travailler chez CA-GIP, c'est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 9ème banque mondiale, au service de s
es 54 millions de clients et de
ses 157 000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 4 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions!




Rejoindre CA-GIP, c'est aussi...



Rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l'éco-conception et de la décarbonation.



Signataire de la Charte de la Diversité, CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner.




Localisation du poste




Zone géographique



Europe, France, Pays de la Loire, 44 - Loire-Atlantique




Ville



Nantes




Télétravail



hybride




Critères candidat




Niveau d'études minimum



Bac + 2 / L2




Formation / Spécialisation



Vous êtes issu(e)s d'une formation informatique.




Niveau d'expérience minimum



6 - 10 ans




Compétences recherchées



Compétences métiers :



  • Solution Dynatrace (APM) ;



  • GitLab CI/CD ;



  • Ansible ;



  • Kubernetes ;



  • Argo CD ;



  • Openshift ;



  • Zabbix ;



  • Grafana ;



  • Suite Elastic (ELK) ;



  • RedHat Linux ;



  • Windows Server ;



  • Batch Windows Scripting ;



  • Agile à l'échelle.



Compétences comportementales :



  • Aisance relationnelle ;



  • Autonomie ;



  • Capacité d'adaptation ;



  • Capacité à alerter ;



  • Réactivité ;



  • Rigueur ;



  • Pragmatisme ;



  • Gestion du stress ;



  • Gestion des priorités ;



  • Esprit d'équipe et coopération ;



  • Dynamisme ;



  • Conseil et sens du service.

Job ID  114823
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