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Chef(fe) de projet Relations Sociales H/F

Crédit Agricole S.A. Paris, France
Posted 1 hour ago Permanent Competitive

Chef(fe) de projet Relations Sociales H/F

Crédit Agricole S.A. Paris, France
Chef(fe) de projet Relations Sociales H/F

Description du poste




Type de métier



Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines




Intitulé du poste



Chef(fe) de projet Relations Sociales H/F




Type de contrat



CDI




Missions



Contribuer au pilotage des projets à dimension sociale, au suivi du dialogue social et à la préparation des négociations collectives et des réunions d'instance, en apportant des analyses, des indicateurs fiables et des propositions opérationnelles.




Missions principales
:



  • Piloter et contribuer à des projets à dimension sociale en lien avec les équipes RH et Relations Sociales.

  • Alimenter les négociations collectives par des analyses, benchmarks et recommandations.

  • Assurer le suivi et la mise à jour des dashboards climat social / relations sociales.

  • Assurer le suivi des accords d'entreprise (en assurant notamment la production des bilans) et des indicateurs associés.

  • Revoir les indicateurs du comité de veille afin d'en améliorer la pertinence et la fiabilité.

  • Travailler avec le contrôle de gestion sociale sur la fiabilisation et l'analyse des données.

  • En lien avec l'innovation sociale, contribuer aux sujets RPS.

  • Mise à jour du DUERP et du PAPRIPACT.

  • Assurer la mise à jour de la BDESE.

  • Participer à la réflexion sur la charge de travail et les actions de prévention associées.




Localisation du poste




Zone géographique



Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris




Ville




Critères candidat




Niveau d'études minimum



Bac + 5 / M2 et plus




Formation / Spécialisation



Formation supérieure en RH, droit social ou équivalent, avec une appétence pour les relations sociales, le pilotage de projets et l'analyse des données sociales.




Niveau d'expérience minimum



3 - 5 ans




Compétences recherchées





  • Bonne maîtrise du droit social

  • Sens du mode projet et de la transversalité

  • Aisance avec les chiffres, les indicateurs et les tableaux de bord

  • Forte capacité d'analyse

  • Bonne qualité rédactionnelle

  • Bon relationnel

Job ID  116680
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