Head of Legal, Compliance & Governance (m/w/d) | Süddeutschland
Für ein etabliertes, international aufgestelltes Finanzdienstleistungsunternehmen im Großraum München suchen wir einen Head of Legal, Compliance & Governance (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Bereiche Legal, Compliance, Datenschutz sowie Internal Controls und berichten direkt an das Senior Management.
Ihre Aufgaben
Legal
- Ansprechpartner für rechtliche Fragestellungen innerhalb des Unternehmens
- Steuerung externer Kanzleien sowie Begleitung von Rechtsstreitigkeiten und Beschwerdeverfahren
- Prüfung, Aktualisierung und Verhandlung von Verträgen und Vertragsstandards
- Unterstützung der Fachbereiche bei rechtlichen Fragestellungen und Projekten
- Budgetverantwortung für externe Rechtsberatung
Compliance
- Weiterentwicklung und Überwachung des Compliance-Management-Systems
- Durchführung von Compliance-Risikoanalysen und Pflege der Risikolandkarte
- Beratung der Geschäftsleitung in regulatorischen und aufsichtsrechtlichen Fragestellungen
- Verantwortung für Hinweisgebersysteme und interne Richtlinien
- Vorbereitung von Reports, Schulungen und Berichten für Management und Konzernfunktionen
- Sicherstellung relevanter regulatorischer Anforderungen, insbesondere im Finanzdienstleistungsumfeld
Datenschutz
- Verantwortung für das lokale Datenschutzmanagement
- Weiterentwicklung von Datenqualitäts- und Governance-Prozessen
- Erstellung und Aktualisierung relevanter Richtlinien und Prozesse
- Regelmäßiges Reporting an lokale und internationale Stakeholder
Internal Controls & Risk Management
- Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS)
- Durchführung und Dokumentation von Kontrollen in den Bereichen Compliance, Geldwäsche, MaRisk und Finance
- Identifikation von Risiken sowie Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen
- Unterstützung von Revisionsprüfungen und Prozessoptimierungen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Legal, Compliance, Audit oder Risk Management
- Fundiertes Verständnis regulatorischer Anforderungen und Governance-Strukturen
- Erfahrung im Finanzdienstleistungs-, Leasing- oder regulierten Umfeld von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Das bietet die Position
- Breite Verantwortung über Legal, Compliance, Datenschutz und Governance
- Direkter Austausch mit Geschäftsleitung und internationalen Konzernfunktionen
- Hoher Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, internationalen Umfeld
- Möglichkeit, Prozesse und Strukturen nachhaltig weiterzuentwickeln
📩 Bei Interesse oder wenn Sie mehr über die Position erfahren möchten, freue ich mich über Ihre Nachricht. Selbstverständlich behandle ich Ihre Anfrage vertraulich.
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