
Un(e) Gestionnaire flotte ferroviaire
ArcelorMittal Differdange, Luxembourg
Un(e) Gestionnaire flotte ferroviaire
ArcelorMittal Differdange, Luxembourg
Un(e) Gestionnaire flotte ferroviaire
Job Description
ArcelorMittal Long Products Luxembourg recherche pour son équipe SUPPLY CHAIN : un(e) Gestionnaire flotte ferroviaire
Objectif du poste
Assurer le pilotage et l'optimisation de la flotte de wagons LPL afin de garantir la disponibilité des moyens nécessaires aux activités logistiques, d'optimiser la rotation des actifs ferroviaires et de contribuer à la performance globale de la chaîne logistique.
Le poste couvre l'ensemble des flux ferroviaires liés aux wagons chargés, wagons vides, wagons de demi-produits et wagons de mitrailles.
Responsabilités
Gestion et optimisation de la flotte
• Réaliser la revue annuelle du dimensionnement de la flotte en fonction des besoins budgétés.
• Analyser les performances de la flotte et proposer les ajustements nécessaires afin d'optimiser son utilisation et les coûts associés.
• Assurer le suivi quotidien de la position, de la disponibilité, de l'état et de la rotation des wagons.
Coordination opérationnelle
• Garantir la disponibilité des wagons nécessaires au programme de transport.
• Identifier et traiter les anomalies impactant les flux ferroviaires (retards, rétention client, avaries, restrictions d'infrastructure, déséquilibres de flotte, etc.).
• Coordonner les opérations de repositionnement, parkage, déparkage et remise en exploitation des wagons.
• Orienter les actions nécessaires avec les transporteurs ferroviaires, les sites de production, les Order Managers et les équipes de planification.
Reporting et amélioration continue
Assurer le suivi des indicateurs de performance, produire les reportings nécessaires et proposer les actions d'amélioration adaptées.
Principaux KPI :
Polyvalence
Assurer le remplacement du coordinateur approvisionnement mitraille et participer à toute activité contribuant au bon fonctionnement des opérations ferroviaires et logistiques quand nécessaire. (SOP équilibrage des flux)
Compétences requises
• Maîtrise de SAP et Excel.
• Bonne compréhension des flux industriels, logistiques et ferroviaires.
• Capacité d'analyse, d'organisation et de résolution de problèmes.
• Rigueur, autonomie et réactivité.
• Bonnes capacités de communication et de coordination.
• Anglais professionnel.
About Us
ArcelorMittal is the world's leading steel and mining company, with a presence in 60 countries and primary steelmaking facilities in 15 countries. Our material is part of the fabric of life. What we produce makes a difference - to individuals, communities, businesses and society. At ArcelorMittal, the safety, health, and wellbeing of our employees are our top priorities. We believe that every accident is avoidable, and it is essential for every employee, from the shop floor to the management committee, to hold this belief.
Our purpose is to produce ever smarter steels that have a positive benefit for people and planet. Steels made using innovative processes which use less energy, emit significantly less carbon and reduce costs. Steels that are cleaner, stronger and reusable. Steels for electric vehicles and renewable energy infrastructure that will support societies as they transform through this century. With steel at our core, our inventive people and an entrepreneurial culture at heart, we will support the world in making that change. This is what we believe it takes to be the steel company of the future.
About the Team
The Differdange plant belongs to ArcelorMittal Europe - Long Products, business unit producing long products (sections, sheet piles, rails) in ten countries in Europe and North Africa for the construction and industry sectors.
ArcelorMittal Differdange has:
The Grey mill at ArcelorMittal Differdange holds several world records, including that for the first beam measuring one meter high (in 1911). Differdange currently produces the heaviest beam blank and the longest (1,108 mm) and heaviest beams (1,377 kg/m) in the world. The "QST" or quenching and self-tempering process has resulted in the production of a new generation of exceptionally high quality HISTAR® beams.
Combining high yield strength with excellent toughness and welding properties, they have made Differdange famous throughout the world, and are used in the construction of multi-storey buildings. Jumbo sections and high performance steel grades from ArcelorMittal in Differdange also reduce significantly the material weight and accordingly CO2 emissions.
More information on Sheet piles: https://sheetpiling.arcelormittal.com/
More information on Sections: https://sections.arcelormittal.com/EN
More information on Construction solutions: https://constructalia.arcelormittal.com/home
ArcelorMittal Long Products Luxembourg recherche pour son équipe SUPPLY CHAIN : un(e) Gestionnaire flotte ferroviaire
Objectif du poste
Assurer le pilotage et l'optimisation de la flotte de wagons LPL afin de garantir la disponibilité des moyens nécessaires aux activités logistiques, d'optimiser la rotation des actifs ferroviaires et de contribuer à la performance globale de la chaîne logistique.
Le poste couvre l'ensemble des flux ferroviaires liés aux wagons chargés, wagons vides, wagons de demi-produits et wagons de mitrailles.
Responsabilités
Gestion et optimisation de la flotte
• Réaliser la revue annuelle du dimensionnement de la flotte en fonction des besoins budgétés.
• Analyser les performances de la flotte et proposer les ajustements nécessaires afin d'optimiser son utilisation et les coûts associés.
• Assurer le suivi quotidien de la position, de la disponibilité, de l'état et de la rotation des wagons.
Coordination opérationnelle
• Garantir la disponibilité des wagons nécessaires au programme de transport.
• Identifier et traiter les anomalies impactant les flux ferroviaires (retards, rétention client, avaries, restrictions d'infrastructure, déséquilibres de flotte, etc.).
• Coordonner les opérations de repositionnement, parkage, déparkage et remise en exploitation des wagons.
• Orienter les actions nécessaires avec les transporteurs ferroviaires, les sites de production, les Order Managers et les équipes de planification.
Reporting et amélioration continue
Assurer le suivi des indicateurs de performance, produire les reportings nécessaires et proposer les actions d'amélioration adaptées.
Principaux KPI :
- Nombre de wagons vides disponibles au Luxembourg.
- Nombre de wagons en maintenance, révision ou réparation.
- Rotation des wagons par axe et par type de flux.
- Nombre de trains annulés ou impactés pour manque de charge ou de wagons.
- Taux de remplissage des trains.
- Temps moyen d'immobilisation des wagons.
Polyvalence
Assurer le remplacement du coordinateur approvisionnement mitraille et participer à toute activité contribuant au bon fonctionnement des opérations ferroviaires et logistiques quand nécessaire. (SOP équilibrage des flux)
Compétences requises
• Maîtrise de SAP et Excel.
• Bonne compréhension des flux industriels, logistiques et ferroviaires.
• Capacité d'analyse, d'organisation et de résolution de problèmes.
• Rigueur, autonomie et réactivité.
• Bonnes capacités de communication et de coordination.
• Anglais professionnel.
About Us
ArcelorMittal is the world's leading steel and mining company, with a presence in 60 countries and primary steelmaking facilities in 15 countries. Our material is part of the fabric of life. What we produce makes a difference - to individuals, communities, businesses and society. At ArcelorMittal, the safety, health, and wellbeing of our employees are our top priorities. We believe that every accident is avoidable, and it is essential for every employee, from the shop floor to the management committee, to hold this belief.
Our purpose is to produce ever smarter steels that have a positive benefit for people and planet. Steels made using innovative processes which use less energy, emit significantly less carbon and reduce costs. Steels that are cleaner, stronger and reusable. Steels for electric vehicles and renewable energy infrastructure that will support societies as they transform through this century. With steel at our core, our inventive people and an entrepreneurial culture at heart, we will support the world in making that change. This is what we believe it takes to be the steel company of the future.
About the Team
The Differdange plant belongs to ArcelorMittal Europe - Long Products, business unit producing long products (sections, sheet piles, rails) in ten countries in Europe and North Africa for the construction and industry sectors.
ArcelorMittal Differdange has:
- one electric arc furnace
- one continuous caster steel shop with an annual production capacity: 1.35 million tonnes
- one rolling mill: the Grey Mill produces heavy beams - including Jumbo sections - and sheet piles (annual production capacity: 740 000 tonnes)
- more than 800 employees
- more than 100 years of history
The Grey mill at ArcelorMittal Differdange holds several world records, including that for the first beam measuring one meter high (in 1911). Differdange currently produces the heaviest beam blank and the longest (1,108 mm) and heaviest beams (1,377 kg/m) in the world. The "QST" or quenching and self-tempering process has resulted in the production of a new generation of exceptionally high quality HISTAR® beams.
Combining high yield strength with excellent toughness and welding properties, they have made Differdange famous throughout the world, and are used in the construction of multi-storey buildings. Jumbo sections and high performance steel grades from ArcelorMittal in Differdange also reduce significantly the material weight and accordingly CO2 emissions.
More information on Sheet piles: https://sheetpiling.arcelormittal.com/
More information on Sections: https://sections.arcelormittal.com/EN
More information on Construction solutions: https://constructalia.arcelormittal.com/home
Job ID 300000584630754
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